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Licence mention gestion - Parcours Gestion des ressources humaines
N° de la formation : A826566 | Mise à jour : 25/10/2022 | Eligible au CPF
Objectifs et contenu
Objectif général
Certification
Objectif
Former des cadres opérationnel dans une fonction Ressources Humaines dans les domaines suivants :
Recrutement,
Ingénierie de formation,
Gestion de la rémunération;
Valorisation des carrières,
Développement des compétences
Communication et dialogue social
Recrutement,
Ingénierie de formation,
Gestion de la rémunération;
Valorisation des carrières,
Développement des compétences
Communication et dialogue social
Contenu de la formation
Projet professionnel et personnel
Initiation au management RH
Droit du travail
Gestion de la paie
Outils RH
Dispositifs de formation
Data RH
Communication RH
Atelier d'écriture
Anglais professionnel
Initiation au management RH
Droit du travail
Gestion de la paie
Outils RH
Dispositifs de formation
Data RH
Communication RH
Atelier d'écriture
Anglais professionnel
Filière(s)
- Gestion entreprise - Ressources humaines
Validation et pré-requis
Niveau 5 - Bac +2
Niveau de sortie : Niveau 6 - Bac +3 et +4
Résultats attendus de la formation :
Validation CNAM
Niveau de sortie : Niveau 6 - Bac +3 et +4
Résultats attendus de la formation :
Validation CNAM
Organisme responsable
781 118 815 00013 - 23 76 03082 76
Adresse
53 rue Verte
76000 ROUEN
Adresse
53 rue Verte
76000 ROUEN
Dates et lieux de formation
Licence mention gestion - Parcours Gestion des ressources humaines
N° de la formation : A826566
- CPF
Organisme responsable : Institut Les Tourelles (76000 ROUEN)
Organisme responsable
N° Siret : 781 118 815 00013
N° DA : 23 76 03082 76
Adresse53 rue Verte
76000 ROUEN
Objectifs et contenu
Objectif général
Certification
Objectif
Former des cadres opérationnel dans une fonction Ressources Humaines dans les domaines suivants :
Recrutement,
Ingénierie de formation,
Gestion de la rémunération;
Valorisation des carrières,
Développement des compétences
Communication et dialogue social
Recrutement,
Ingénierie de formation,
Gestion de la rémunération;
Valorisation des carrières,
Développement des compétences
Communication et dialogue social
Contenu de la formation
Projet professionnel et personnel
Initiation au management RH
Droit du travail
Gestion de la paie
Outils RH
Dispositifs de formation
Data RH
Communication RH
Atelier d'écriture
Anglais professionnel
Initiation au management RH
Droit du travail
Gestion de la paie
Outils RH
Dispositifs de formation
Data RH
Communication RH
Atelier d'écriture
Anglais professionnel
Filière(s)
- Gestion entreprise - Ressources humaines
Validation et pré-requis
Niveau 5 - Bac +2
Niveau de sortie : Niveau 6 - Bac +3 et +4
Résultats attendus de la formation :
Validation CNAM
Niveau de sortie : Niveau 6 - Bac +3 et +4
Résultats attendus de la formation :
Validation CNAM