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Technicien des jardins et espaces paysagers - 1ère et 2ème année (en apprentissage)
N° de la formation : A834690 | Mise à jour : 21/03/2024 | Eligible au CPF
Objectifs et contenu
Objectif général
Certification
Objectif
Les activités du technicien des jardins espaces verts s'articulent autour de 6 fonctions principales :
- technique paysagère : conception, réalisation des travaux préliminaires, mise en place, entretien
- gestion : élaboration des documents prévisionnels et des documents de suivi de l'activité, facturation, maîtrise des investissements, analyse des documents comptables et financiers
- commerciale : relations avec les fournisseurs et les clients, réalisation de devis...
- administrative : démarches à effectuer
- ressources humaines : gestion des compétences, organisation du travail, délégation
- participation à la vie professionnelle et sociale.
- technique paysagère : conception, réalisation des travaux préliminaires, mise en place, entretien
- gestion : élaboration des documents prévisionnels et des documents de suivi de l'activité, facturation, maîtrise des investissements, analyse des documents comptables et financiers
- commerciale : relations avec les fournisseurs et les clients, réalisation de devis...
- administrative : démarches à effectuer
- ressources humaines : gestion des compétences, organisation du travail, délégation
- participation à la vie professionnelle et sociale.
Contenu de la formation
Module 1 : participer au management général de l'entreprise : suivre, diagnostiquer, anticiper : 100 h
Module 2 : Assurer la conception d'un aménagement paysager : 320 h
Module 3 : Maîtriser la réalisation d'un aménagement paysager : 148 h
Module 4 : assurer l'entretien après l'installation : 72 h
Module 5 : Maîtriser la sécurité des chantiers : 58 h
Module 6 : Assurer le bon état de marche des matériels : 38 h
Module 7 : Assurer le suivi d'un chantier : 32 h
Module 8 : Contribuer à la stratégie marketing : 137 h
Module 9 : participer à la gestion des ressources humaines : 72 h
Module 10 : analyser les résultats comptables et financiers : 100 h.
Module 2 : Assurer la conception d'un aménagement paysager : 320 h
Module 3 : Maîtriser la réalisation d'un aménagement paysager : 148 h
Module 4 : assurer l'entretien après l'installation : 72 h
Module 5 : Maîtriser la sécurité des chantiers : 58 h
Module 6 : Assurer le bon état de marche des matériels : 38 h
Module 7 : Assurer le suivi d'un chantier : 32 h
Module 8 : Contribuer à la stratégie marketing : 137 h
Module 9 : participer à la gestion des ressources humaines : 72 h
Module 10 : analyser les résultats comptables et financiers : 100 h.
Filière(s)
- Agriculture - Elevage - Travaux paysagers
Validation et pré-requis
Niveau 2 - Préqualification
Niveau de sortie : Niveau 4 - Bac
Niveau de sortie : Niveau 4 - Bac
Organisme responsable
414 610 212 00014 - 25 61 00105 61
Adresse
25 rue Pierre Neveu
61600 LA FERTE MACE
Adresse
25 rue Pierre Neveu
61600 LA FERTE MACE
Dates et lieux de formation
Technicien des jardins et espaces paysagers - 1ère et 2ème année (en apprentissage)
N° de la formation : A834690
- CPF
Organisme responsable : MFR La Ferté-Macé - CFTA (61600 LA FERTE MACE)
Organisme responsable
N° Siret : 414 610 212 00014
N° DA : 25 61 00105 61
Adresse25 rue Pierre Neveu
61600 LA FERTE MACE
Objectifs et contenu
Objectif général
Certification
Objectif
Les activités du technicien des jardins espaces verts s'articulent autour de 6 fonctions principales :
- technique paysagère : conception, réalisation des travaux préliminaires, mise en place, entretien
- gestion : élaboration des documents prévisionnels et des documents de suivi de l'activité, facturation, maîtrise des investissements, analyse des documents comptables et financiers
- commerciale : relations avec les fournisseurs et les clients, réalisation de devis...
- administrative : démarches à effectuer
- ressources humaines : gestion des compétences, organisation du travail, délégation
- participation à la vie professionnelle et sociale.
- technique paysagère : conception, réalisation des travaux préliminaires, mise en place, entretien
- gestion : élaboration des documents prévisionnels et des documents de suivi de l'activité, facturation, maîtrise des investissements, analyse des documents comptables et financiers
- commerciale : relations avec les fournisseurs et les clients, réalisation de devis...
- administrative : démarches à effectuer
- ressources humaines : gestion des compétences, organisation du travail, délégation
- participation à la vie professionnelle et sociale.
Contenu de la formation
Module 1 : participer au management général de l'entreprise : suivre, diagnostiquer, anticiper : 100 h
Module 2 : Assurer la conception d'un aménagement paysager : 320 h
Module 3 : Maîtriser la réalisation d'un aménagement paysager : 148 h
Module 4 : assurer l'entretien après l'installation : 72 h
Module 5 : Maîtriser la sécurité des chantiers : 58 h
Module 6 : Assurer le bon état de marche des matériels : 38 h
Module 7 : Assurer le suivi d'un chantier : 32 h
Module 8 : Contribuer à la stratégie marketing : 137 h
Module 9 : participer à la gestion des ressources humaines : 72 h
Module 10 : analyser les résultats comptables et financiers : 100 h.
Module 2 : Assurer la conception d'un aménagement paysager : 320 h
Module 3 : Maîtriser la réalisation d'un aménagement paysager : 148 h
Module 4 : assurer l'entretien après l'installation : 72 h
Module 5 : Maîtriser la sécurité des chantiers : 58 h
Module 6 : Assurer le bon état de marche des matériels : 38 h
Module 7 : Assurer le suivi d'un chantier : 32 h
Module 8 : Contribuer à la stratégie marketing : 137 h
Module 9 : participer à la gestion des ressources humaines : 72 h
Module 10 : analyser les résultats comptables et financiers : 100 h.
Filière(s)
- Agriculture - Elevage - Travaux paysagers
Validation et pré-requis
Niveau 2 - Préqualification
Niveau de sortie : Niveau 4 - Bac
Niveau de sortie : Niveau 4 - Bac